-半导体行业的人才供应有多贫乏？

　　“在现场仅提供了所需人力的五分之一。顶尖人才严重短缺。毋庸置疑，即使是大型公司，也是负责所谓的小型经理人（材料，零件和设备）的中小型公司。工学院的工作做得不好。尽管是一所“技术学院”，但在聘用教授时，还是优先考虑在高影响力期刊上发表的研究成果，而不是对工业领域要求的领域进行研究，这对大学的评估具有决定性的影响。”

　　黄教授继续说。

　　“由于技术的高度成熟，半导体领域与这一趋势相去甚远。因此，招募半导体领域的教授非常困难。有许多学生了解半导体领域的重要性并愿意主修该领域。比现在多出五倍。必须提供更多的人力，为此，大学半导体专业的教授人数必须增加近五倍。”

　　黄教授说：“与美国存储器半导体公司美光的技术差距是三年前，但现在已经缩小到0.5年。”即将崩溃。”